그로스 상여에 대해서 알아보자(현대제철, 세방전지, 금호타이어)
대기업의 급여체계는 정말 다양하기에 특출난 급여체계를 가지고있는 회사들은 정리해볼까 한다. 오늘은 그로그 급여체계에 대해서 설명하 보겠다. 그로스(Gross) 상여란? "근로자에게 지급한 급여의 총액을 기준으로 지급하는 상여" 사전적인 의미는 위와 같다. 우리가 말하는 상여금의 기준은 일반적으로 '기본급' 에 준하여 지급하게 되어있다. 간혹 자격증 혹은 가족수당을 포함하여 지급하는 경우도 있긴 하지만 어찌되었든 통상급여에 준하여 상여를 주게되어있다. 이와같은 상여를 넷트 혹은 네트 (Net) 상여라 한다. 하지만, 그로스상여는 일반적으로 통상임금에 포함되지 않는 '연장수당' '야간수당' '특근수당' 등의 가산수당등을 전부포함한 정말 총액을 기준으로 상여금을 지급한다는 말이다. 그렇다면 실제에는 어떻게 적..